Chương trình visa EB-3 cấp trực tiếp thẻ xanh 10 năm cho cả gia đình làm việc và định cư tại Mỹ. Chương trình phù hợp với nhiều nhóm nhân lực từ nhóm tay nghề phổ thông có ít hoặc không có kinh nghiệm cho đến nhóm chuyên gia có bằng cấp, chuyên môn cao.
Visa EB-3 là gì? Dành cho ai?
Visa EB-3 là visa định cư Mỹ diện tay nghề cấp cho những người nước ngoài nộp hồ sơ theo chương trình định cư Mỹ EB-3 (Employment-Based Immigration: Third Preference). EB3 visa cho phép đương đơn đến Mỹ làm việc dựa trên thư mời (Job-offer) từ nhà tuyển dụng/doanh nghiệp tại Mỹ và giấy chứng nhận lao động (Labor Certification – LC) cấp bởi Bộ Lao Động Mỹ. Các nhóm nhân lực có thể nộp hồ sơ xin visa EB-3:
- Tay nghề chuyên môn (Skilled Workers): có từ 2 năm kinh nghiệm hoặc được đào tạo chuyên môn liên quan đến công việc được tuyển dụng.
- Chuyên gia (Professional): có bằng Cử nhân trở lên tại Mỹ hoặc nước ngoài trong lĩnh vực liên quan đến công việc được tuyển dụng.
- Tay nghề phổ thông (Unskilled Workers): dưới 2 năm kinh nghiệm.
Visa EB-3 cho phép ứng viên cùng vợ/chồng và con cái dưới 21 tuổi chưa kết hôn đến Mỹ định cư và nhận thẻ xanh vĩnh viễn 10 năm.
Người phụ thuộc đương đơn EB-3 sẽ nhận được loại visa tương ứng:
- Visa E34 (vợ/chồng của đương đơn Skilled Worker hoặc Professional)
- Visa E35 (con của đương đơn Skilled Worker hoặc Professional)
- Visa EW4 (vợ/chồng của đương đơn Unskilled Workers / Other Workers)
- Visa EW5 (con của đương đơn Unskilled Workers / Other Workers)
Hạn ngạch visa EB-3 mỗi năm là bao nhiêu?
Sở Di trú và Nhập tịch Hoa Kỳ (USCIS) đặt hạn ngạch chương trình định cư dựa trên việc làm (Employment-Based) là 140.000 cho mỗi năm tài chính. Hạn ngạch này được phân bổ cho 5 chương trình nhập cư từ EB-1 đến EB-5 theo tỷ lệ nhất định. Chương trình visa EB-3 nhận được 28.6% tổng hạn ngạch, tương đương khoảng 40.040 suất, trong đó chỉ tiêu cho diện Unskilled Workers không vượt quá 10.000 suất. Ngoài ra, giới hạn số lượng visa cấp cho mỗi quốc gia không được vượt quá 7% hạn ngạch được phân bổ.
Giới hạn này đã được thiết lập và áp dụng hơn 3 thập kỷ qua. Tuy nhiên, mức hạn ngạch thực tế thường cao hơn 140.000 suất vì số lượng visa diện bảo lãnh gia đình (family-based) chưa sử dụng từ năm tài chính trước cũng sẽ được cộng vào hạn ngạch của năm mới.
Ví dụ như năm tài chính 2024 vừa rồi, hạn ngạch visa dựa trên việc làm tăng lên 161.000 suất do được bổ sung lượng thị thực chưa sử dụng từ năm tài chính 2023. Trước đó, mức hạn ngạch năm 2022 và 2023 cũng đã tăng rất mạnh, lần lượt là 281.507 suất và 197.091 suất. USCIS cho biết sẽ nỗ lực giảm tồn đọng hồ sơ theo diện bảo lãnh gia đình và điều chỉnh hạn ngạch visa dựa trên việc làm về mức 140.000 suất trong những năm tới.
Quy trình và thời gian xử lý hồ sơ visa EB-3
- Doanh nghiệp xin chứng nhận lao động (LC)
- Doanh nghiệp nộp hồ sơ định cư I-140
- Đương đơn nộp hồ sơ xin cấp visa hoặc chuyển đổi tình trạng nếu đang ở Mỹ
Giai đoạn 1: Xin chứng nhận lao động (khoảng 12 - 15 tháng)
Giai đoạn 2: Xin quy chế định cư (khoảng 6 - 9 tháng)
Sau khi có giấy chứng nhận lao động LC, doanh nghiệp đại diện đương đơn nộp hồ sơ I-140 (Immigrant Petition for Alien Worker) cùng chứng nhận lao động lên Sở Di Trú Mỹ USCIS để xin cấp quy chế định cư. Hiện này thời gian xét duyệt đơn I-140 rơi vào khoảng 6 – 9 tháng. Ứng viên có thể lựa chọn hình thức premium processing để rút ngắn thời gian xét còn 15 ngày.
Giai đoạn 3: Xin visa EB-3 hoặc điều chỉnh tình trạng (từ 2.5 năm)
Sau khi đơn I-140 được phê duyệt, sẽ có 2 trường hợp:
- Nếu ứng viên đang ở ngoài nước Mỹ thì hồ sơ sẽ được gửi trực tiếp đến Trung tâm Thị thực quốc gia (National Visa Center – NVC). Ứng viên nộp xin visa theo mẫu đơn DS-260 và chi trả lệ phí xin visa theo yêu cầu đồng thời thực hiện phỏng vấn diện EB3 tại Lãnh sự quán Mỹ tại quốc gia đang cư trú. Khi visa EB-3 được xét duyệt thành công, ứng viên và gia đình hợp pháp đến Mỹ làm việc và nhận thẻ xanh 10 năm.
- Nếu ứng viên đang ở Mỹ thì tiếp tục nộp đơn I-485 điều chỉnh tình trạng từ không định cư sang định cư, phỏng vấn và nhận thẻ xanh tại Mỹ.
Xem thêm một số lưu ý đối với hồ sơ chuyển diện visa EB-3 đối với đương đơn Việt Nam.
Ý nghĩa của ngày ưu tiên đối với hồ sơ visa EB-3
Ngày ưu tiên (priority date) có thể được xem là vị trí của đương đơn trong hàng chờ để xin thẻ xanh EB-3. Ngày ưu tiên được cấp khi Bộ Lao Động Mỹ (DOL) nhận được hồ sơ xin chứng nhận lao động PERM nộp bởi doanh nghiệp tuyển dụng đương đơn.
Đối chiếu với bản tin thị thực visa bulletin hàng tháng, đương đơn có thể biết được thời điểm mình có thể nộp hồ sơ xin visa eb3 theo mẫu DS-260 là ngày nào và sau bao lâu mình có thể được gọi đi phỏng vấn.
Đương đơn nộp hồ sơ từ Việt Nam sẽ cần chờ ngày ưu tiên đến trước ngày “Dates for Filing” tại bảng B để có thể bắt đầu nộp đầy đủ bộ hồ sơ xin visa eb3 lên NVC. Tiếp tục chiếu khán với bảng A “Final Action Date”, nếu các hồ sơ có priority date trước ngày này sẽ được lên lịch phỏng vấn và xét cấp visa.
Ưu và nhược điểm của chương trình visa EB-3
Visa EB-3 có điều kiện đơn giản và gần như phù hợp với tất cả các đương đơn nếu nộp hồ sơ diện tay nghề phổ thông Unskilled. Đương đơn có thể cùng vợ/chồng, các con dưới 21 tuổi độc thân đến Mỹ và nhận ngay thẻ xanh 10 năm. Cả gia đình hưởng các quyền lợi về học tập, y tế, an sinh xã hội tại Mỹ.
Chương trình EB3 thu hút rất đông lượng người nộp hồ sơ dẫn đến tình trạng tồn đọng và thời gian xét duyệt kéo dài. Đương đơn có thể phải chờ từ 5 – 6 năm thậm chí trên 10 năm nếu đến từ các quốc gia đông dân như Trung Quốc, Ấn Độ để được xét visa EB-3.
Tính chủ động của đương đơn EB3 không cao vì gần như trong toàn bộ quá trình thực hiện hồ sơ, đương đơn phải phụ thuộc vào doanh nghiệp tuyển dụng tại Mỹ. Doanh nghiệp cần trải qua quá trình PERM để chứng minh không thể tuyển được lao động trong nước và xin cấp chứng nhận lao động LC để tuyển dụng nhân sự quốc tế. Quy trình PERM có thể yêu cầu kiểm toán doanh nghiệp do đó thời gian chờ cấp LC có thể kéo dài hơn ở giai đoạn đầu. Doanh nghiệp cũng sẽ là đơn vị đại diện đương đơn nộp hồ sơ I-140 lên USCIS.
Tư vấn thực hiện hồ sơ visa EB-3 thành công
Nhà tuyển dụng quyết định phần lớn sự thành bại của hồ sơ visa EB-3, giữ vai trò quan trọng trong 2/3 chặng đường thực hiện hồ sơ. Vì vậy, việc tìm được doanh tuyển dụng uy tín và sẵn sàng bảo lãnh hồ sơ EB-3 là thách thức lớn cho các ứng viên nước ngoài, chưa kể chương trình EB-3 hiện nay có mức độ cạnh tranh rất khốc liệt với số lượng hồ sơ nộp vào hàng năm cực kỳ lớn.
Để giúp khách hàng thuận lợi kết nối với nhà tuyển dụng đáng tin cậy và có kinh nghiệm bảo lãnh nhân sự ngoại quốc, Doslink cung cấp giải pháp định cư Mỹ visa EB-3 trong nhiều ngành nghề có nhu cầu nhân lực cao tại Mỹ. Trong 8 năm qua, Doslink đã có kinh nghiệm thực hiện hàng trăm bộ hồ sơ định cư thông qua các dòng visa do doanh nghiệp bảo lãnh tại Úc và Canada, với quy trình hồ sơ có nhiều tương đồng với chương trình visa EB3 Mỹ.
Tự tin với chuyên môn và sự tận tâm của mình, chúng tôi cùng các đối tác, luật sư tại Mỹ sẽ giúp gia đình khách hàng thuận lợi nhận thẻ xanh định cư diện EB-3.
